Conseils RH et Formations

"Il n'y a pas de limites pour celui qui croit en ses capacités et sait s'entourer des bonnes personnes."  Tony Parker
 

Un lien fort entre coaching, formation et conseil RH

La performance durable des entreprises repose sur un dosage subtil entre sérénité, bien-être et exigence. Ce principe fondamental guide chacune de mes interventions, qu'il s'agisse de coaching, de formation ou de conseil RH.

Conseils RH : Structurer et accompagner vos évolutions

Fort de mon expérience de DRH, je propose un accompagnement stratégique et opérationnel pour répondre aux défis humains et organisationnels que rencontrent les entreprises.

Exemples d’interventions récentes :

  • Diagnostic RH et structuration : analyser les différents dispositifs de formation d'une entreprise (+ de 3 500 salariés), recherche des points d'efficience, recommandations d'évolution des dispositifs.
  • Accompagnement à la gouvernance d'une entreprise (en région, strucure de - 50 salariés) dans la définition et l’organisation de son schéma de gouvernance avec implication de l'équipe de direction.

Chaque intervention est définie selon un processus rigoureux : définition de la demande et des acteurs impliqués, scénario d'intervention, modalités de restitution et de recommandations. 

La tarification est adaptée au type d'intervention et est déterminée en amont de l'accompagnement. 

Formations & Codéveloppement

Objectif

Mes actions de formation visent à accompagner les managers et leurs équipes dans l'acquisition de compétences clés pour naviguer dans un environnement professionnel complexe et exigeant. 

La nature et le contenu de la formation, le nombre de personnes concernées et de jours de formation définissent la tarification. 

Boost+ Managers

C'est un programme unique conçu pour transformer les managers en leaders inspirants, autour de 4 axes :

  • Mieux se connaître pour affirmer son style managérial et son leadership.
  • Faire de la santé une alliée de la performance.
  • Agir en leader inspirant et engageant.
  • Adopter une approche originale de guidage pour renforcer la confiance et le leadership.

 

Codéveloppement

Grandir ensemble grâce à l’intelligence collective

En partenariat avec deux consultants expérimentés, je propose des actions de codéveloppement déployables sur l’ensemble du territoire français.

Ces ateliers d'action-learning permettent à vos managers ou équipes de partager leurs situations et problématiques, d’explorer des solutions concrètes et d’enrichir leurs pratiques grâce à la force du collectif.

Création et référencement du site par Simplébo

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